可能有很多人在上班之前是有居民醫(yī)保的，但是在上班了之后企業(yè)又給繳納了職工醫(yī)保，很多人是不太知道職工醫(yī)保和居民醫(yī)保有什么區(qū)別的，甚至不知道這兩者能不能夠同時的去進行報銷，那么今天我們就來介紹一下職工醫(yī)保和居民醫(yī)保的一些情況，希望今天的介紹能夠?qū)δ阌兴鶐椭?/span>
一、職工醫(yī)保和居民醫(yī)保有什么相同點？
首先職工醫(yī)保和居民醫(yī)保的相同點就是他們都是屬于醫(yī)療保險，都是屬于實報實銷的那一種，在報銷的形式上是一樣的。
那么第2個是無論職工醫(yī)保還是居民醫(yī)保，他們都是社會保障體系的一部分，本質(zhì)上都是屬于社會經(jīng)濟互助的一種制度，是國家為了保障民眾的生活，避免因病致貧，因病返貧，而出臺的一系列政策。
二、職工醫(yī)保和居民醫(yī)保的不同點。
職工醫(yī)保和居民醫(yī)保還是有不同的，首先他們繳費的形式就不一樣，居民醫(yī)保是你自愿的去進行參保，由個人去繳納費用，費用是每年去交一次的，另外價格也是比較低，一年可能只要需要交一二百塊錢。
而職工醫(yī)保的話是屬于國家強制企業(yè)必須要去給員工進行購買的，交費是由企業(yè)和員工共同出資去繳納的，費用是每個月都需要去繳納，每個月繳納個人的部分，一般都需要花兩三百塊錢。
第二就是扣款的方式也是不一樣的，那么居民醫(yī)保一般是從我們的銀行卡里面是去進行一個直接的劃扣的，而我們的職工醫(yī)保是屬于企業(yè)幫我們代交，直接從我們的工資里面扣除的。
那么第三他報銷的比例起付線以及限額等等都是不一樣的，像居民醫(yī)保的話，他的費用每年交的是比較的低，所以他的報銷比例也是比較低。而職工醫(yī)保他的報銷比例還是非常的高的，最多可以達到95%左右。
三、職工醫(yī)保和居民醫(yī)保哪個比較好？
因為職工醫(yī)保和居民醫(yī)保他是都屬于醫(yī)療報銷的，所以也是不能夠進行重復(fù)的一個報銷只能夠報銷一項的，那么很多人可能在工作之后會糾結(jié)，我需要在單位購買職工醫(yī)保，然后把居民醫(yī)保停掉嗎。
如果說工作穩(wěn)定的話，其實大家可以直接把居民醫(yī)保停掉就可以了，居民醫(yī)保的保障其實是沒有職工醫(yī)保好的，但如果說工作靈活性變動性比較大的話，大家可以現(xiàn)購買著居民醫(yī)保，以備不時之需。
那么以上就是關(guān)于職工醫(yī)保和居民醫(yī)保的介紹，希望能夠?qū)δ阌兴鶐椭?/span>
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