為了能夠正常享受到社保的待遇，不少沒有公司交社保的人會選擇自行參保，而自行參保往往就是通過找第三方代繳平臺的方式來完成。易才人力資源公司就能提供相關(guān)的服務(wù)，為了讓大家對此有更深入的了解，本文關(guān)于易才人力資源公司代繳社保進(jìn)行了相關(guān)說明。
一、易才人力資源公司代繳社保是什么意思
代繳社保主要是指第三方的代理公司為有需求的企業(yè)或者個(gè)人提供代繳社會保險(xiǎn)的服務(wù)。
最常見的使用代辦的人群有：不舍人事管理崗位的中小型企業(yè)、個(gè)體工商戶、自由職業(yè)者、因工作變動暫時(shí)沒有公司繳納社保的個(gè)人等。
社保代繳可以很好地彌補(bǔ)一部分人的社保空缺;不過消費(fèi)者選擇代繳社保除了需要承擔(dān)相應(yīng)保障的費(fèi)用之外，一般還需要額外支付一定的服務(wù)給人力資源公司;大家在找相關(guān)代繳平臺時(shí)，需要詳細(xì)了解相關(guān)的要求，以避免不必要的損失。
二、易才人力資源公司代繳社保收多少服務(wù)費(fèi)
易才人力資源公司代繳社保收費(fèi)一般是一個(gè)月幾十元到百元不等。
代繳所需要的服務(wù)費(fèi)與消費(fèi)者所選擇的代繳時(shí)間也是有關(guān)系的，一般來說，選擇代繳的時(shí)間越長，代繳平臺對于所收服務(wù)費(fèi)的優(yōu)惠力度就會更大一些。
需要注意的是，代繳平臺的服務(wù)費(fèi)收取方式并不是統(tǒng)一的，有按月、按季也有按年收取的;也會存在一定的服務(wù)費(fèi)套餐;大家在選擇代繳平臺時(shí)可以多多對比，畢竟在代繳時(shí)間較長的情況下，相關(guān)的服務(wù)費(fèi)也是一筆不小的數(shù)目。
三、易才人力資源公司代繳社保要注意什么
1、明確自己的需求：在代繳社保時(shí)，我們一定要明確自己的需求;對于工作變動需要找代繳的，這種肯定是優(yōu)先選擇代繳社保的平臺;但若是本身就是屬于自由職業(yè)者，那么便可以自行以靈活就業(yè)人員的身份參加醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)，這樣可以不僅可以省去一定的保費(fèi)還可以省去相應(yīng)的代繳服務(wù)費(fèi)。
2、選擇合適的繳費(fèi)檔次：社保一般都有多個(gè)檔次可以選擇，雖然多繳多得，但是大家也要結(jié)合自身實(shí)際經(jīng)濟(jì)情況來選擇合適的的檔次，避免給自己造成較大的保費(fèi)壓力。
3、選擇專業(yè)的辦理人員：專業(yè)的代繳平臺以及代理辦理人員可以有效避免代繳過程中可能會存在的一些問題，為我們省去很多不必要的麻煩。
以上就是關(guān)于易才人力資源公司代繳社保的相關(guān)說明;大家在找代繳平臺代繳社保時(shí)，一定要注意平臺的正規(guī)性，避免造成不必要的損失。
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