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37歲社保斷交5年有必要補嗎?有什么影響?

現(xiàn)實生活中,職工社保斷交的情況還是比較常見的;尤其是對于適齡女性來說,生育之后會有在家?guī)薜默F(xiàn)實情況,這也就非常容易導(dǎo)致社保斷交較長時間。不過考慮到社保相關(guān)待遇的享受,不少人還是會有補繳社保的打算,不知道37歲社保斷交5年有必要補嗎?

一、37歲社保斷交5年有必要補嗎

有以下情況下,還是有必要補繳社保:

1、無法達到最低繳費年限:退休都是有固定年限的,當(dāng)累積年限無法達到最低累積繳費年限要求時,將直接影響?zhàn)B老金的發(fā)放以及退休后醫(yī)療待遇的享受。在37歲之前沒有繳納較長時間社保費用且之后也不能保證連續(xù)不斷繳納的,最好還是補繳。

2、個人想要較好的社保待遇:社保繳費遵循的是多繳多得、長繳多得的原則,所以繳費時長與待遇的好壞直接掛鉤;個人想要享受更好的養(yǎng)老以及醫(yī)療保障的,最好是完成補繳。

37歲社保斷交5年有必要補嗎

二、37歲社保斷交5年有什么影響

1、累積繳費年限:以五十五退休為例的話,37歲距離55就只有18年的時間了,在無法保證后期持續(xù)社保繳納的情況下,斷交的5年很可能直接導(dǎo)致退休時無法滿足最低累積繳費年限的要求,從而無法享受養(yǎng)老保險的待遇。

2、社保待遇受到影響:社保斷交五年除了對養(yǎng)老保險待遇有所影響之外,在這期間,也是無法通過醫(yī)保報銷醫(yī)療費用的,并且也不可以享受生育、工傷等方面的保障;個人需要面臨的風(fēng)險還是比較大的。

三、37歲社保斷交5年怎么補繳

社保補繳通常并不能直接進行,需要由用人單位進行補繳,而且斷交時間較長的,除了需要社保費用之外,還需要繳納一定的滯納金。

需要注意的是,個人原因?qū)е律绫V袛辔迥甑模⒉皇钦f想要直接補繳就可以補繳的;對于繳費年限不夠的,部分地區(qū)會有階段性的補繳政策,可以通過補繳或者延遲退休的方式來達到最低的社保繳費年限要求。需要具體看參保地當(dāng)?shù)氐囊?,以?dāng)?shù)氐难a繳規(guī)定為準(zhǔn)。

以上就是關(guān)于37歲社保斷交5年有必要補嗎的相關(guān)說明;一般來說,個人原因?qū)е碌纳绫嘟皇呛茈y完成補繳的,即便是可以補繳,也需要一筆不少的費用。建議大家在斷交社保之前做好規(guī)劃以及安排,盡量不要出現(xiàn)斷交的情況。

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