我們國家現(xiàn)在對于民生這一塊還是非常重視的，能夠給各個人群提供對應的福利，比如在疫情的影響之下，很多人都失業(yè)了，所以國家就提供了失業(yè)保險金以及失業(yè)補助金。很多人不知道二者的不同，所以今天就一起來了解一下失業(yè)金和失業(yè)補助金可以同時領取嗎？
一、失業(yè)金和失業(yè)補助金可以同時領取嗎
失業(yè)金和失業(yè)補助金是不能夠同時領取的，這兩種待遇是有區(qū)別的。
在領取失業(yè)補助金的時候，并不會影響到失業(yè)保險參保的繳費年限，但是也就不能夠領取失業(yè)金了。失業(yè)保險金的領取條件是失業(yè)保險繳費時間必須在一年以上，對于失業(yè)保險繳費時間在一年以內的情況就可以領取失業(yè)補助金。
如果參保人已經領取了失業(yè)保險金，則不能夠再領取失業(yè)補助金。失業(yè)保險金是國家為失業(yè)人群所提供的一項基本保障，只有滿足領取的條件才能夠領取失業(yè)保險金，否則就不能領取。
失業(yè)金和失業(yè)補助金的區(qū)別主要是在領取標準以及領取時間方面的不同。
1、失業(yè)補助金在領取的時候需要本人去申請，在時間方面只能夠領取6個月，標準是按照當地失業(yè)保險金標準的80%來領取。但是失業(yè)保險金則是按照當地職工最低月平均工資的90%來發(fā)放的。
2、失業(yè)補助金隨時都可以領取的，但是失業(yè)金則必須在失業(yè)保險交滿一年以后才能夠去申領，最長能夠領取的時間，不能夠超過24個月。
三、領取失業(yè)金的條件是什么
1、失業(yè)人員必須根據國家的規(guī)定參保失失業(yè)保險，并且在失業(yè)之前，單位以及員工按照相關的規(guī)定繳納的失業(yè)保險，時間在一年以上。
2、失業(yè)人員失業(yè)的原因并非是本人意愿，也就是并不是由于自己主動離職，或者是自己違反了公司相關的規(guī)定而導致的離職，如果是由于員工本人的原因離職的，則不能夠領取失業(yè)保險金。
3、失業(yè)前去社保局辦理了失業(yè)登記，失業(yè)后辦理了求職登記。失業(yè)后想要領取失業(yè)保險金，一定要提前去社保局辦理失業(yè)登記，這部分工作主要是由原公司的人事去社保局辦理的。所以大家一定要抓住人事詢問清楚。
失業(yè)金和失業(yè)補助金可以同時領取嗎的內容就跟大家分享到這里結束了，失業(yè)金和失業(yè)補助金雖然不能夠同時領取，但是領取的條件和標準都是不一樣的，大家可以在自己滿足的條件之下去領取，降低失業(yè)帶來的損失。
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失業(yè)保險金和失業(yè)補助金的區(qū)別是什么？可以一起領取嗎？
