根據(jù)我國的相關(guān)規(guī)定，用人單位一定要依法給員工繳納社保。但是很多人并不清楚自己的社保到底交了多少錢。所以今天就和小編一起來了解一下工資5000社保交多少錢，以及我們的社保要交多少年才能夠享受對應(yīng)的待遇，一起來看吧。
一、工資5000社保交多少
對于工資5000的人來說，在交社保的時候一般費(fèi)用是在1500元左右，其中有500元左右，是需要員工個人來承擔(dān)的。
工資社保一個月要交多少錢與我們選擇的繳費(fèi)基數(shù)有很大的關(guān)系，繳費(fèi)基數(shù)是按照當(dāng)?shù)芈毠ぴ谌ツ甑臅r候月平均工資來進(jìn)行計算的，如果職工在繳納社保當(dāng)月的工資在月平均工資的60%~300%之間，就按照實際的工資進(jìn)行繳納，如果是在60%或者是300%之外，就按照下限和上限來繳納。
二、工資5000社保要交多少年
根據(jù)國家的相關(guān)規(guī)定，社保必須交滿15年以后才能夠享受到養(yǎng)老金待遇，到達(dá)退休年齡以后，參保人可以每個月領(lǐng)取養(yǎng)老金。
如果員工參加了基本養(yǎng)老保險，但是在達(dá)到法定退休年齡的時候繳費(fèi)在15年以下，可以繼續(xù)繳納一直到15年以后再按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金，也可以選擇把職工養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)到新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險，或者是轉(zhuǎn)到城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險當(dāng)中，按照國家的相關(guān)規(guī)定領(lǐng)取對應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇。
三、繳了社保后什么時候能夠領(lǐng)取退休金
達(dá)到退休年齡以后就可以領(lǐng)取退休金了，前提是繳納時間在15年以上。
法定退休年齡指的是職工退出了工作崗位，具有領(lǐng)取養(yǎng)老金資格的年齡。根據(jù)相關(guān)的規(guī)定，我國企業(yè)職工法定退休年齡是男性60周歲以上，女性50周歲以上，女干部的年齡在55周歲以上。如果職工從事的工作是高溫高空或者是繁重體力的工作，可以適當(dāng)提前男性退休，年齡是55周歲，女性是45周歲。
如果員工在工作期間因病致殘或者是非因公致殘，通過醫(yī)院證明以后確認(rèn)完全喪失了勞動能力的話，男性的退休年齡就是55歲，女性是45歲。只有辦理了退休手續(xù)，才可以領(lǐng)取退休金，所以大家要及時辦理。
工資5000社保交多少的相關(guān)內(nèi)容就和大家分享到這里了，如果大家還有更多想要了解的內(nèi)容，也歡迎大家直接在后臺留言來咨詢我們。
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