社保補(bǔ)繳和社保補(bǔ)收看起來(lái)非常的相似，可能很多人并不知道如何區(qū)分，但是實(shí)際上這二者之間存在的差異還是很大的，今天我們就來(lái)給大家講一下，社保補(bǔ)繳和正常補(bǔ)收有什么區(qū)別，感興趣可以一起來(lái)看一下。
一、社保補(bǔ)繳和正常補(bǔ)收有什么區(qū)別
二者有本質(zhì)上的區(qū)別，社保的正常補(bǔ)收，是由于國(guó)家調(diào)整了社保的繳納基數(shù)，所以說之前的一個(gè)月份繳納的社保費(fèi)用，可能會(huì)需要進(jìn)行一個(gè)補(bǔ)收或者是多繳退回，補(bǔ)收的額度是基數(shù)調(diào)整的部分，社保補(bǔ)繳是面向全部企業(yè)的。
但是社保補(bǔ)繳則是用人單位或者是個(gè)人的原因?qū)е律绫３霈F(xiàn)斷繳情況，然后進(jìn)行的一個(gè)補(bǔ)繳，社保補(bǔ)繳侵害的是自己的利益，所以需要去進(jìn)行補(bǔ)繳這個(gè)是自己的一個(gè)問題。
二、社保補(bǔ)繳個(gè)人怎么補(bǔ)繳
第一，屬于企業(yè)應(yīng)繳未繳的，大家可以讓企業(yè)去給我們進(jìn)行繳納，比如說在試用期內(nèi)企業(yè)沒有給我們繳納的社保，按照勞動(dòng)法的規(guī)定來(lái)說是要給我們繳納的，可以讓企業(yè)去給我們進(jìn)行補(bǔ)繳，企業(yè)不同意補(bǔ)繳的，可以勞動(dòng)仲裁。
第二，不屬于企業(yè)應(yīng)繳未繳的，比如說我們離職期間社保中斷了，這個(gè)時(shí)候要補(bǔ)繳的話，大家就只能夠去外面找代繳公司去進(jìn)行補(bǔ)繳。
找代繳公司的話，大家一定要找靠譜的代表公司，可以在網(wǎng)上去找或者是直接讓熟人介紹。
三、社保補(bǔ)繳能補(bǔ)繳多長(zhǎng)時(shí)間
社保補(bǔ)繳的話，最多可以補(bǔ)繳兩年之內(nèi)的社保，但是一般來(lái)說建議大家在三個(gè)月之內(nèi)一定要去進(jìn)行補(bǔ)繳，這樣的話一般不會(huì)特別的影響到我們醫(yī)療保險(xiǎn)等權(quán)益。
如果說超過了三個(gè)月，大家還沒有去補(bǔ)繳成功，這個(gè)時(shí)候我們的醫(yī)療保險(xiǎn)再去進(jìn)行繳費(fèi)的話，就需要再過半年或者是一年的等待期之后才能夠進(jìn)行使用了。
所以說為了我們自身的權(quán)益，一定要及時(shí)的去進(jìn)行補(bǔ)繳。
以上就是對(duì)于社保補(bǔ)繳和正常補(bǔ)收有什么區(qū)別的介紹，這二者雖然看起來(lái)差不多，但是實(shí)際上完全不一樣，大家可以參考一下我們上面所說的，希望能夠?qū)δ阌袔椭?/p>
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