隨著社會(huì)發(fā)展，現(xiàn)在人們?cè)絹?lái)越關(guān)注自己的保障，不僅是現(xiàn)在的保障，更關(guān)注自己退休以后的保障，畢竟退休之后就沒(méi)有工資可以拿了，而養(yǎng)老保險(xiǎn)是可以給自己的晚年生活提供基礎(chǔ)保障的，那大家知道養(yǎng)老保險(xiǎn)單位和個(gè)人繳費(fèi)比例是多少?有哪些注意事項(xiàng)嗎?感興趣就一起往下看吧。
一、養(yǎng)老保險(xiǎn)單位和個(gè)人繳費(fèi)比例是多少
養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)：一般單位繳納16% ，個(gè)人繳納8% 。
基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，它是國(guó)家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動(dòng)者在達(dá)到國(guó)家的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限，或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)以保障離退休人員的基本生活為原則。
我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)遵循的是多繳多得，長(zhǎng)繳多得的原則，也就是說(shuō)一般養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限越久，繳費(fèi)基數(shù)越高，那么退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越多。
二、交養(yǎng)老保險(xiǎn)有哪些注意事項(xiàng)
1、職工繳費(fèi)工資高于所在省上年度社會(huì)平均工資300%的，以所在上年度社會(huì)平均工資的300%為繳費(fèi)基數(shù);職工繳費(fèi)工資低于所在省上年度社會(huì)平均工資60%的，以所在省上年度社會(huì)平均工資的60%為繳費(fèi)基數(shù)。
2、個(gè)人身份參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ど鐣?huì)平均工資的一定比例作為個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)，可選擇的檔級(jí)為60%、80%、100%，基于如今社平工資逐年提高，考慮到個(gè)人承受能力，部分省市增加40%的檔級(jí)。
三、養(yǎng)老金怎么辦理
工作單位的流動(dòng)人員或自主創(chuàng)業(yè)的靈活就業(yè)人員帶上本人戶口和身份證原件辦理，戶口在哪個(gè)區(qū)，就在哪個(gè)區(qū)的社保局辦理。你也可以選擇辦理居民醫(yī)療保險(xiǎn)，應(yīng)和養(yǎng)老保險(xiǎn)在同一區(qū)域辦理。
用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。職工應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入個(gè)人賬戶。無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，分別記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶。
以上就是養(yǎng)老保險(xiǎn)單位和個(gè)人繳費(fèi)比例是多少以及交養(yǎng)老保險(xiǎn)有哪些注意事項(xiàng)的相關(guān)介紹了，希望對(duì)大家有所幫助，關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)想了解更多可以上馬蜂保進(jìn)行咨詢。
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