在一些大型企業(yè)和事業(yè)單位會給員工設立企業(yè)年金，就可以讓員工在退休之后領取到更多的錢。但是也有很多職工，對于企業(yè)年金是什么并不是很清楚，如果辭職，之后企業(yè)年金應該怎樣去處理呢？如果你也存在這樣的疑問，就要來看看今天的文章嘍。
一、企業(yè)年金是什么
企業(yè)年金指的是企業(yè)跟職工在基本養(yǎng)老保險的基礎之上，所建立出來的一種補充養(yǎng)老保險制度。
并不是所有的人都會有企業(yè)年金，只有央企國企還有一些比較大的單位才會有企業(yè)年金。根據相關的數據顯示到在2021年的時候，全國就大概只有11萬戶企業(yè)有建立企業(yè)年金，擁有企業(yè)年金的職工大概是2,800萬人。
在我國企業(yè)年金也是很重要的，是城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險體系當中的一大組成部分，國家目前正在大力發(fā)展養(yǎng)老制度，參保的職工，在退休以后就可以領到更多的養(yǎng)老金，擁有更高的養(yǎng)老生活質量。
二、離職后企業(yè)年金怎么辦
員工在離職之后，企業(yè)年金就會由原來的單位保管，等到員工有了新的接管企業(yè)以后，就可以辦理轉移手續(xù)，或者等到退休之后去申請一次性領取。
有些企業(yè)也會規(guī)定著在工作多少年之內離職的話，就沒有辦法領取企業(yè)年金，或者只能夠領取部分年金，具體要看企業(yè)的規(guī)定情況了。如果再次在辭職之后新的工作單位只有企業(yè)年金，那就可以把它轉到新的單位里面，如果沒有就只能夠讓原單位幫忙保管。
三、企業(yè)年金什么時候可以領取
只有等到職工到了退休年齡，并且辦理了退休手續(xù)以后，才可以領取企業(yè)年金。
目前男性一般是在60歲的時候退休，女性是在55歲的時候退休，所以在到了退休年齡以后，擁有企業(yè)年金的職工就可以以從企業(yè)年金個人賬戶里面，每個月領取養(yǎng)老金，有些地方也支持一次性領取或者是分次領取，要以當地的規(guī)定為準。
除了退休領取之外，如果參保人出國定居或者是死亡了，也是可以擬申請?zhí)崛€人賬戶年金余額的。
以上就是關于企業(yè)年金是什么的全部內容，企業(yè)年金可以為我們的老年生活提供一部分保障，所以如果擁有購買企業(yè)年金的條件，大家就一定要去買上哦。
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