現(xiàn)在有很多人都比較看重社保，因為在購買了社保之后只要滿足相應的要求，就可以享受相應的福利待遇。之前有很多地區(qū)都支持一次性繳納社保，但是現(xiàn)在有些地區(qū)已經取消了，因此很多人就想知道一次性繳納社保政策還有嗎？我們一起來看看吧。
一、一次性繳納社保政策還有嗎
部分地區(qū)還有。
雖然目前全國的大部分地區(qū)已經取消了一次性繳納社保的政策，但是有很多地區(qū)為了應對一些比較特殊的情況，國家還是允許一次性繳納社保的。
如果用人單位沒有按照規(guī)定為員工繳納社保，員工有權要求保險公司進行補繳，這種情況下未繳納的社保就可以一次性繳納，并且，對于2011年以前退休的職工來說，如果大家沒有繳費，也允許一次性繳清。
就目前來看，大部分地區(qū)只要有特殊情況，依然是可以一次性繳納的，只不過如果大家沒有特殊情況存在，就不能一次性繳納而已。
二、一次性繳納社保劃算嗎
是否劃算要從不同的角度來看。
1、從保費支出情況來看：一次性繳納保費需要支付的費用是比較多的，而且按照規(guī)定，還需要繳納一定的滯納金以及利息，補繳的時間越長，相關的費用就越高。這樣對于預算不是很充足的人來說，顯然是不太友好的。和按月/按年繳費比起來，并不是特別劃算。
2、從社保待遇享受來看：對于年齡較大的人來說，一次性繳納社保就是比較劃算的，因為我國的社保在繳費年限以及參保人的年齡都滿足要求之后，就能開始領取養(yǎng)老金。年齡較大的人通過一次性補交之后就可以開始領取養(yǎng)老金，所以非常劃算。
三、一次性繳納社保要多少錢
大概需要幾萬到十幾萬不等。
大家在繳納社保時，需要繳納多少費用都和當地的繳費基數有直接關系，而各個地區(qū)的繳費基數又是根據當地上年度在崗職工的月平均工資來定的，一般參保人可以在繳費基數的60%-300%之間選擇一個檔次來繳納保費，選擇的檔次越高，需要繳納的保費越多。
對于一些經濟比較發(fā)達的地區(qū)來說，社保的繳費基數會比較高，這樣在繳納社保時需要支付的保費也會比較多，具體需要繳納多少錢，大家可以根據當地的繳費基數來進行計算。
關于一次性繳納社保政策的全部內容講解就到這里結束了，現(xiàn)在有很多地區(qū)只要大家滿足特殊情況，就可以申請一次性繳納社保，但如果大家沒有特殊情況的話，一般來說是不允許一次性繳納的。
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