說到職業(yè)年金，可能有很多的朋友不是很了解，畢竟現(xiàn)如今很多單位都還沒有建立職業(yè)年金制度。接下來，小編為大家整理了職業(yè)年金指的是什么，以及職業(yè)年金單位和個(gè)人要交多少錢等相關(guān)內(nèi)容，讓大家能更加深入的了解職業(yè)年金。
一、職業(yè)年金指的是什么
指的是機(jī)關(guān)事業(yè)單位及工作人員，在參加了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，建立的一種補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，這就是大家所說的職業(yè)年金了。職業(yè)年金不屬于社保，也不屬于商業(yè)保險(xiǎn)，因此職業(yè)年金并不是強(qiáng)制性參加的，可以根據(jù)自己的意愿來選擇參加與否。
職業(yè)年金其實(shí)可以說是單位的一項(xiàng)福利制定，參保后單位及員工每個(gè)月需要繳納相應(yīng)的費(fèi)用。繳納的費(fèi)用同樣不能隨意取出，需要等到退休年齡到了之后，才能辦理退休及領(lǐng)取手續(xù)，其作用在于提高養(yǎng)老生活品質(zhì)。
二、職業(yè)年金單位和個(gè)人要交多少錢
職業(yè)年金雖然不是強(qiáng)制性參加的，但是國(guó)家還是有相關(guān)政策規(guī)定的。按照政策規(guī)定，參加職業(yè)年金后單位和個(gè)人要按照一定比例繳納費(fèi)用，即單位繳費(fèi)比例為本單位工資總額的8%，個(gè)人繳納比例為本人繳費(fèi)工資的4%，具體的就要根據(jù)實(shí)際工資來核算了。
每個(gè)月由事業(yè)單位代扣代繳，單位繳納的費(fèi)用會(huì)進(jìn)入統(tǒng)籌賬戶中，有國(guó)家相關(guān)進(jìn)行管理；個(gè)人繳納的費(fèi)用會(huì)進(jìn)行到個(gè)人職業(yè)年金賬戶中，由自己進(jìn)行管理。個(gè)人職業(yè)年金賬戶中會(huì)累計(jì)所有繳納的費(fèi)用，可以用賬戶中的資金進(jìn)行理財(cái)增加收益。
三、職業(yè)年金領(lǐng)取方法有哪些
1、分期領(lǐng)取
職業(yè)年金可以分期領(lǐng)取，而分期又可以分為很多中方式，比如說按月、按季、按年領(lǐng)取。在辦理退休及領(lǐng)取手續(xù)的時(shí)候，我們就應(yīng)該想清楚分期領(lǐng)取的具體方式，一般來說領(lǐng)取方式?jīng)Q定后就不能更改了。
2、一次性領(lǐng)取
如果自己不分期領(lǐng)取，我們也可以選擇一次性領(lǐng)取，可以將個(gè)人賬戶的錢一次性全部支付給用戶。這種領(lǐng)取方式比較適合打算出國(guó)定居，或者是有投資計(jì)劃的朋友，不過需要繳納的稅費(fèi)會(huì)比較多，
關(guān)于職業(yè)年金指的是什么就介紹到這里了，相信大家看到這里應(yīng)該有了些許的收獲，簡(jiǎn)單一點(diǎn)來理解就是一種補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。參加后單位及個(gè)人都要繳納費(fèi)用，主要根據(jù)工資按照一定比例來計(jì)算的。
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