當我們在企業(yè)里面上班的時候，企業(yè)會為我們投保和社保，在社保當中就包含有失業(yè)保險。失業(yè)保險主要就是為了保證我們在失業(yè)以后能夠拿到對應(yīng)的失業(yè)金，減少損失。那今天我們就來了解一下，如何申請領(lǐng)取失業(yè)金以及失業(yè)金能夠領(lǐng)取多少?
一、失業(yè)金是什么
失業(yè)金指的是失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)相關(guān)的法律規(guī)定給滿足條件的失業(yè)人員所支付的一筆基本生活費用，主要是為了保障失業(yè)人員在失業(yè)期間沒有收入的基本生活。
只有購買了失業(yè)保險的人才能夠領(lǐng)取失業(yè)保險金，也就是說只有購買職工社保的參保人才可以領(lǐng)取，對于個人靈活社保的參保人來說，則不能夠領(lǐng)取失業(yè)金。失業(yè)金是相關(guān)的機構(gòu)為了給職工提供的一項保障，所以大家一定要讓企業(yè)為自己購買職工社保。
二、如何申請領(lǐng)取失業(yè)金
1、根據(jù)社保局的規(guī)定辦理失業(yè)報備。大家在公司解除勞動合同之前的15天之內(nèi)，就要讓公司派出人員去到當?shù)氐纳绫＞洲k理報備。如果辦理的總?cè)藬?shù)在8名以上，人事部還需要向社保局預(yù)約。當公司辦理了員工離職手續(xù)以后，就要向離職人員轉(zhuǎn)交失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)的相關(guān)審核意見。
2、在辦理報備的時候，用人單位要向社保局提供對應(yīng)的資料，并且蓋上單位公章。
3、當社保局審查，失業(yè)資格確認合格以后，就會通知失業(yè)人員去培訓(xùn)并且領(lǐng)取失業(yè)金，同時需要辦理下崗證。
三、失業(yè)金可以領(lǐng)多少
只有失業(yè)保險交滿了一年以后才可以領(lǐng)取失業(yè)金。
在交滿一年的情況下可以領(lǐng)取三個月的失業(yè)金，每多交一年的失業(yè)保險，則可以多領(lǐng)兩個月，也就是說在第2年的時候就能夠領(lǐng)取5個月的失業(yè)金，在第3年的時候可以領(lǐng)取7個月的失業(yè)金。以此類推，但是最多只能夠領(lǐng)取24個月的失業(yè)金。
在領(lǐng)取失業(yè)金期間發(fā)生了醫(yī)療費用的，可以報銷60%的醫(yī)療費。每每個月能夠領(lǐng)取的失業(yè)金是當?shù)爻鞘挟斈曜畹推骄べY的90%。
以上就是如何申請領(lǐng)取失業(yè)金的相關(guān)內(nèi)容，我國的福利還是非常好的，對于按照規(guī)定購買社保的人，只要在一年以上就可以領(lǐng)取失業(yè)金，為失業(yè)期間的生活提供保障。所以大家一定要及時去辦理相關(guān)的登記，讓自己能夠享受到最大的福利。
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