大家都知道，當(dāng)我們?cè)谄髽I(yè)里面上班的時(shí)候，公司需要為我們繳納社保，但是有很多人都不知道社保到底有包含哪些。以及我們每個(gè)月到底要交多少錢的社保，如果對(duì)這些都不清楚，很有可能就會(huì)錯(cuò)失一些屬于自己的權(quán)益。那今天就一起來了解一下社保五險(xiǎn)一金包括哪些?
一、社保五險(xiǎn)一金包括哪些
五險(xiǎn)一金主要指的就是用人單位為勞動(dòng)者所提供的一種保障性待遇，包含有醫(yī)療保險(xiǎn)，養(yǎng)老保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)以及生育保險(xiǎn)，另外還包含了住房公積金。
1、養(yǎng)老保險(xiǎn)主要是為了解決勞動(dòng)者而在年紀(jì)大了以后沒有勞動(dòng)能力的問題，給它們老年所提供的一種基本保障
2、醫(yī)療保險(xiǎn)主要指的就是當(dāng)投保人生病了以后，產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用可以通過醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷。
3、失業(yè)保險(xiǎn)指的就是因?yàn)槭I(yè)而導(dǎo)致生活來源中斷，那么可以得到一定的物質(zhì)幫助。
4、工傷保險(xiǎn)以及生育保險(xiǎn)主要就是發(fā)生工傷或者是生育的時(shí)候可以領(lǐng)取到對(duì)應(yīng)的補(bǔ)助津貼。
5、住房公積金主要就是當(dāng)我們需要租房買房的時(shí)候就可以使用到的基金，但是只有一些機(jī)關(guān)，國有企業(yè)以及事業(yè)單位才會(huì)為員工繳存，大家可以提前了解一下。
每個(gè)地區(qū)的繳費(fèi)比例是有區(qū)別的，所以一個(gè)月到底要交多少錢還是有差距的。對(duì)于員工來說，一般一個(gè)月的費(fèi)用大約在幾百元到幾千元不等。
養(yǎng)老保險(xiǎn)單位會(huì)繳納20%個(gè)人會(huì)繳納8%，醫(yī)療保險(xiǎn)單位會(huì)繳納10%個(gè)人，則繳納2%再加上3元錢的大病保險(xiǎn)。失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人需要繳納0.2%，單位需要繳納1%。工傷保險(xiǎn)以及生育保險(xiǎn)是不用個(gè)人繳費(fèi)的，全部由單位承擔(dān)。
當(dāng)然每個(gè)月交的費(fèi)用還和繳納的基數(shù)有關(guān)，一般來說工資越高繳納的檔次就會(huì)越高，所以要交的錢也會(huì)越多，大家可以去咨詢一下自己公司的社保部門。
三、社保五險(xiǎn)一金的作用有哪些
1、參加工傷保險(xiǎn)并且有了工傷以后，經(jīng)過相關(guān)的認(rèn)定，則可以享受工傷待遇。
2、參加了失業(yè)保險(xiǎn)，符合失業(yè)人員的條件，則可以領(lǐng)取到失業(yè)保險(xiǎn)金。
3、參加了醫(yī)療保險(xiǎn)，在退休以后即使沒有繼續(xù)繳納保費(fèi)，也可以享受到基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。
4、參加了養(yǎng)老保險(xiǎn)，并且達(dá)到了法定退休年齡，累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿15年，則可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。
總之五險(xiǎn)一金的作用是非常多的，主要是為了給我們的生活以及工作提供保障，所以大家一定要保護(hù)自己的合法權(quán)益，讓公司按照相關(guān)的規(guī)定為我們繳納五險(xiǎn)一金。
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