社會保險是我國內(nèi)陸居民覆蓋率相對較高的一種強制性保障制度，也具有一定的福利性和公益性。由國家有關(guān)部門立法規(guī)定，國家財政補貼。而社會保險中有一項險種那就是養(yǎng)老保險，這個保險是為了保障人們退休后的生活，但是有些人不知道繳納養(yǎng)老保險比例是多少?領(lǐng)取的比例又是多少?接下來我們就一起來看看吧!
一、如何購買養(yǎng)老保險
1、選擇適合自己的養(yǎng)老保險。目前市場上具有養(yǎng)老功能的保險產(chǎn)品有傳統(tǒng)保險產(chǎn)品、兩全保險產(chǎn)品、投資連結(jié)保險產(chǎn)品、萬能保險產(chǎn)品等幾種。有保險專家指出，在當(dāng)前金融危機下，投資連結(jié)保險和萬能保險的風(fēng)險相對較高，建議普通工薪階層選擇傳統(tǒng)保險和綜合保險。
2、選擇付款期限。一般商業(yè)養(yǎng)老保險有多種繳費方式供消費者選擇，包括一次繳費、3年、5年、10年和20年?？紤]到目前的經(jīng)濟形勢，建議消費者適當(dāng)縮短繳費年限，這樣所需的總保費就會減少。
二、繳納養(yǎng)老保險比例是多少
1、企業(yè)繳費金額=獲批企業(yè)職工工資總額×20%;職工繳費金額=核定繳費基數(shù)×8%(現(xiàn)為8%);2、個體工商戶(包括個體工商戶和自由職業(yè)者)繳費金額=核定繳費基數(shù)×18%。
例如，2003年4月，河北省公布2002年社會平均工資為每月747元，支付基數(shù)可在747元至2241元之間選擇。年繳款額最少747×18%×12=1613、5元，最高2241×18%×12=4840、6元。
其中繳費比例分為企業(yè)保險和員工人身保險兩種：各公司繳納員工工資總額的20%，員工繳納個人繳費的7%基(2003年7%，兩年內(nèi)增加1個百分點，最終達到8%)。員工應(yīng)由公司扣留和支付。
三、養(yǎng)老保險可領(lǐng)取的比例
參保人領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金待遇與參保人的繳費基數(shù)和繳費期限長短有關(guān)。此外，社會平均工資增長率和個人賬戶簿記利率也對養(yǎng)老金福利產(chǎn)生影響。
其實退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金不是固定的。勞動法規(guī)定，只要你在規(guī)定的年限內(nèi)連續(xù)足額繳納養(yǎng)老保險費，達到法定退休年齡，就可以到社保局辦理退休手續(xù)，那么你就可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。
參加社會養(yǎng)老保險的職工，享受社會經(jīng)濟發(fā)展成果。建立基本養(yǎng)老保險調(diào)整機制，正常調(diào)整按照省級有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。員工平均工資負增長時不做調(diào)整。這意味著在退休后的日子里，您的養(yǎng)老金只會多不會少。
當(dāng)你達到法定退休年齡時，如果連續(xù)繳費滿15年的，可享受與在職職工同等的基本養(yǎng)老保險待遇。
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