按照目前的政策規(guī)定，企業(yè)必須為職工購買社保，而社保中包括了生育等保險。有了生育保險職工生育時，按照規(guī)定能享受生育津貼，那么工資6000可以拿多少生育津貼？生育津貼如何查詢？帶著這些問題我們一起來看下文具體介紹。
一、工資6000可以拿多少生育津貼
2萬左右。
生育津貼要結合女職工生育前12個月的平均月繳費工資，以及產假天數(shù)等方面來計算。如果生育前12個月的平均月繳費工資為6000，根據(jù)目前國家規(guī)定的產假天數(shù)來計算，大概能拿2萬左右的生育津貼。
享受生育津貼之后，用人單位不再支付其產假期間的工資。這里為大家整理了生育津貼的計算公式，方便大家根據(jù)自己的實際發(fā)放的工資，以及實際休產假的天數(shù)來核算具體能拿多少，即生育津貼=女職工生育前12個月的平均月繳費工資×產假天數(shù)÷30天。
二、生育津貼如何查詢
1、社保中心查
每個地方都設立了社保中心，想要查詢自己的生育津貼，我們可以帶著自己的社?？?/a>及身份證，到當?shù)厣绫Ｖ行娜ゲ樵?。在工作人員的協(xié)助下，提供自己的身份證及社?？?，我們能很快查到自己的生育津貼。
2、電話查詢
我國社保部門都設計專門的服務熱線，即12333。這個電話號碼是全國統(tǒng)一的，不管在什么地方都可以撥打，接通后根據(jù)語音提示操作，并且輸入相關信息就能查詢到了。如果不會操作，還可以轉人工客服，讓人工客服幫忙查詢。
三、生育津貼領取有條件嗎
有。
生育津貼并不是每一位生育的女性都能領取，需要用人單位有為職工購買生育保險，并且用人單位連續(xù)為其繳費滿6個月以上才能申請領取。繳費期限以正常參保繳費時間為準，正常參保繳費前的補繳時間不能計算在內。
除此之外，還必須滿足符合國家、省、市計劃生育規(guī)定的條件，要是生育不符合計劃生育規(guī)定，即便是滿足以上條件也無法領取生育津貼。符合條件，生完小孩后帶上相關資料，就可以去社保局申領了。
關于工資6000可以拿多少生育津貼的問題，在此小編就為大家介紹到這里了，大概能拿2萬左右，具體還請大家以實際為準。生育津貼是可以查詢到的，要么到當?shù)厣绫Ｖ行牟?，要么直接撥打電話查詢?/p>
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